Ішінара жұмылдыру туралы жариялаған Владимир Путин әскерге шақырылғандарды әлеуметтік қамтамасыз ету келісімшарт бойынша әскери қызметшілер деңгейінде болатынын ерекше атап өтті. Тиісінше, бұл ақшалай жәрдемақыға да қатысты. Оның қанша болуы мүмкін екенін арнайы әскери операцияның тапсырмаларын орындау кезінде, яғни ерекше қауіп аймағында білдік.
Әскери қызметкерлерді ақшалай қамтамасыз ету – Қорғаныс министрлігінің қамқорлығы. Ол жерде тұтастай қаржылық қамтамасыз ету бөлімі бар. Әскери кафедрада соңғы жылдары келісімшарт бойынша әскери қызметшілердің ақшалай жәрдемақысы айтарлықтай өсті. Мысалы үшін. Егер 15-20 жыл бұрын полковник шеніндегі офицер қолына рубльмен 150 долларға тең соманы алса, бүгінде мұндай шендегі офицердің жалақысы әлдеқайда жоғары.
Бейбіт уақыттағы қызмет үшін ынталандыру төлемдерінің тұтас жүйесі әзірленді және енгізілді. Мысалы, белгіленген спорттық нормаларды сәтті орындаған әскери қызметші ай сайын бірнеше ондаған мың рубль мөлшерінде жәрдемақы ала алады.
Ақшалай жәрдемақылардың негізі лауазымы бойынша жалақы және әскери атағы бойынша жалақы болып табылады. Бір шендегі сарбаздар, мысалы, «майор» біреуі батальон командирі, екіншісі рота командирі болса, басқаша алады.
Лауазымдар бойынша қатаң есеп бар. Барлығы 40 тарифтік санаты бар. Атқыштан бас қолбасшы мен министрге дейін. Әскери атақ бойынша жалақы да белгіленеді — қатардағыдан армия генералына дейін.
Айтпақшы, бірнеше жыл бұрын бастапқы әскери лауазымдарда қызмет ететін әскери қызметшілерге (1-ден 4-ші тарифтік разрядқа дейін) ай сайынғы үстемеақы енгізу туралы шешім қабылданған болатын. Бұл, мысалы, жүргізуші немесе жүргізуші. Жәрдемақы жалақының жартысына дейін болуы мүмкін.
Қосымша төлемдер қандай? Мысалы, еңбек өтілі бойынша бонус. Запастағы әскери қызметшілер жұмылдыруға жататынын ескерсек, олардың да еңбек өтілі болуы мүмкін. Егер бұл еңбек өтілі 2 жылдан 5 жылға дейін болса, онда олардың жалақысын 10 пайызға көтеруге құқығы бар. 25 жыл және одан да көп еңбек өтілі үшін – 40%.
Сыныптық біліктілік үшін сыйлықақы бар (5%-дан 30%-ға дейін); құпиялылық үшін (10-25%); қызмет көрсетудің ерекше шарттары үшін (30%-ға дейін).
Сондай-ақ қызметтік міндеттерін адал және тиімді орындағаны үшін – 25%-ға дейін үстемеақы қарастырылған.
Бейбіт уақытта өмір мен денсаулыққа қауіп төндіретін жұмыстарды (сүңгуір, парашютпен секіру) орындау үшін тағы бір жәрдемақы қарастырылған. Бұл жағдайда әскерилер бейбіт уақытта екі еселенген жалақы ала алады.
Жалақыға қосымша коэффициент Ресей Федерациясының Қорғаныс министрлігінің кейбір белгілерімен беріледі.
Қатты климаты бар аймақтарда немесе елден тыс жерде қызмет ететіндерге қосымша жеңілдіктер мен төлемдер қарастырылған. Мысалы, Қиыр Солтүстік өңірлерінде және экологиялық-климаттық жағдайлары қолайсыз аймақтарда (биік таулы, шөлейт аймақтарда) әскери қызмет өткеру үшін аудандық коэффициент деп аталатын жалақыны екі есеге арттыруға болады.
Тіпті әскерилер үшін де салық төлеушінің балалары үшін салық шегерімдері қарастырылған; жыл сайынғы материалдық көмек (айлық жалақы).
Бұл төлемдердің барлығы бейбіт уақытта жарамды.
Ұрыс жағдайында тапсырмаларды орындауға келетін болсақ, мұнда басқа нормалар күшіне енеді. Мысалы, сол Сирияда біздің әскерилер үштік тәжірибеге ие, яғни үшке бір күн. Бұл ретте екі еселенген жалақы мен шетелге күнделікті жәрдемақы төленеді – күніне $53.
Арнайы әскери операция аймағында болу осындай шарттарға тең деп саналады. Осылайша, барлық қосымша төлемдерді ескере отырып, келісімшарт бойынша әскери қызметшілердің ай сайынғы жәрдемақысы атаққа, лауазымға, қызмет өтіліне және біліктілігіне байланысты 200-ден 300 мың рубльге дейін болуы мүмкін.
Ұлы Отан соғысы жылдарында жаудың жойылған техникасы – құлаған танкі, құлаған ұшақ, қираған зеңбірек үшін жауынгерлерге, сержанттар мен офицерлерге қосымша ақы төлеу жүйесі болды. Әзірге Ресей қорғаныс министрлігі мұндай ынталандыру жүйесінің бүгінде бар-жоғын хабарлаған жоқ.
Мемлекет сондай-ақ әскери қызметшіге жарақат алған жағдайда сақтандыру төлемдеріне (3 миллион рубль), сондай-ақ қайтыс болған жағдайда отбасына біржолғы төлемге (5 миллион рубль) кепілдік береді.
Ресейдің бірқатар аймақтарында олар жұмылдырылғандарға қосымша төлемдер жариялады. Мәскеу мэрінің қаулысына сәйкес, жұмылдыруға шақырылған әскери қызметкерлерге айына 50 мың рубль төленеді. Жарақат алған жағдайда жұмылдырылғандар жарты миллионнан миллион рубльге дейін алады. Қайтыс болған жағдайда жұмылдырылғандардың отбасына 3 млн.
Қырым басшысы Сергей Аксенов жұмылдырылғандарға бір реттік төлем – 200 мың рубль белгіледі. Тула облысының тұрғындары үшін мұндай төлем 100 мың болады. Ямало-Ненецк ауданында — 300 мың.
Толығырақ RBC сайтында оқыңыз.